EY est au cœur de la transformation et de la digitalisation de la fonction finance.
Les équipes Financial Accounting and Advisory Services (FAAS) d’EY accompagnent les directions financières pour répondre aux grands enjeux de la fonction finance.
Pour cela, EY propose un large éventail de services en matière de transformation de la fonction finance, de pilotage de la performance, de reporting consolidé, d’excellence comptable, de trésorerie, d’optimisation des processus financiers et de contrôle interne, et d’assistance comptable pour les transactions (acquisition, carve out, introduction en bourses, refinancement…).
Ses interventions couvrent tous les secteurs de l’économie, de l’industrie aux activités de services.
Les clients sont principalement des groupes français ou internationaux, cotés ou non.
Vos missions
Intégré à une équipe, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière d’optimisation de processus de clôture des comptes.
Vous pouvez ainsi participer à des missions d’accompagnement des Directions Financières de nos clients dans leurs projets de transformation :
Diagnostic du processus de clôture des comptes et de reporting périodiques, et des enjeux liés ;
Recensement et qualification des besoins liés à l’automatisation et la digitalisation du processus de clôture ;
Design d’une clôture cible et des plans d’action à mener ;
Assistance au déploiement des plans d’action ;
- Gestion du changement.
Vous pourrez aussi accompagner les équipes d’audit dans leurs diagnostics du processus de clôture de leurs clients.
Opérationnellement vous serez en charge de la réalisation des missions en lien étroit avec le Manager / associé dirigeant la mission. Selon votre degré de séniorité, vous serez impliqué dans l'animation de la solution, dans son développement commercial et lors des présentations aux clients.
Votre profil
- H/F, diplômé de formation supérieure (bac+5) ;
- Expérience réussie de 5 ans minimum acquise dans un cabinet de conseil ou dans un cabinet d’audit ; expérience au cours de laquelle vous aurez démontré votre goût pour le conseil auprès de vos clients notamment dans l'optimisation des processus ;
- La connaissance d’ERP classiques du marché (SAP / D365 / Oracle…) et/ou d'outils de digitalisation du processus de clôture (Blackline) est un plus ;
- Bon sens relationnel, esprit d’équipe, capacité d’analyse, proactivité ;
- Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral.
Pourquoi pas vous ?
Le développement de nos collaborateurs est la clé de notre réussite : EY vous permet de personnaliser votre projet en fonction de vos appétences et développer vos compétences techniques, financières et manageriales. Formations dédiées, accès aux technologies de pointe et ressources documentaires spécialisées, mobilité interne, interventions d’experts, vous serez accompagné tout au long de votre expérience EY pour relever les défis d’aujourd’hui et de demain.
Avez-vous entendu parler du Smartworking chez EY ?
Le SmartWorking vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies / engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.
À propos d’EY
EY rassemble aujourd’hui plus de 300 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne.
Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous !
Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
